Fachvorträge, Keynotes & Kabarett
Neue Perspektiven und inspirierende Impulse.
Sie sind auf der Suche nach einer Keynote-Speakerin rund um das Thema New Work Leadership? Dann sind Sie hier genau richtig. Ich spreche für mein Leben gern und weiß dabei auch eine wichtige Botschaft zu übermitteln: Kommunikation auf Augenhöhe und der Mut, neue Wege zu gehen, sind der Schlüssel zu einem zukunftsfähigen und erfolgreichen Unternehmen!
Als New Work Coach und Expertin für die Transformation von starren Organisations- und Arbeitsformen hin zu zukunfts- sowie menschenzentrierten Arbeitswelten bin ich darauf spezialisiert, mit Fachvorträgen und inspirierenden Keynotes Unternehmen beim Halten und Finden von Mitarbeiter:innen zu unterstützen.
Mein Know-how in Sachen Keynotes & Fachvorträge
Fundierte Erfahrung mit Keynotes für Veranstaltungen mit Schwerpunkt Wirtschaft, New Work sowie Mitarbeiter finden und halten
Staatsmeisterin beim Redewettbewerb von Toastmasters International
Absolventin der Public Speaking University von Tobias Beck
Inspiration & Motivation
Fachvorträge & Keynotes
Durch meine Erfahrung in den Bereichen Recruiting, Prozess- und Qualitätsmanagement sowie systemisches Coaching vermittle ich mein Wissen zu ganzheitlichen Perspektiven und Lösungen, die nachhaltig wirken, auch praxisnah in Fachvorträgen und Keynotes.
Wichtig ist mir dabei, dass meine Keynotes nicht nur im Gedächtnis bleiben, sondern auch nachhaltig bewegen. Deshalb setze ich auf fundiertes Fachwissen in Kombination mit einem lebendigen, humorvollen und interaktiven Vortragsstil.
Folgende Inhalte stehen dabei im Fokus:
Wie kann man die Verbindung zu Mitarbeiter:innen stärken?
Bindung durch Benefits war gestern. Mitarbeiter-VER-bindung ist das, was wirklich zählt und nachhaltig wirkt. Wie gelingt es zum Magneten für Mitarbeiter:innen zu werden?
Tools für das neue Verständnis von Arbeit
Vermittlung von Inspiration, Motivation sowie konkreten Werkzeugen für die neue Organisation von Arbeit.
Praxisnahe Einblicke & umsetzbare Strategien von einer Speakerin mit Leidenschaft
In meinen Keynotes vermittle ich mit Humor sowie Energie und verliere auch die Menschlichkeit nicht aus den Augen.
Keynotes
Das erwartet Sie
Ich biete Fachvorträge und Keynotes zu folgenden Themen an:
- Mitarbeiter:innen finden und halten, so wird Ihr Unternehmen zum Magneten für Mitarbeiter:innen
- Arbeit neu denken, Arbeit neu leben – so wird Ihr Unternehmen zukunftsfähig
- Individuelle Programme und Themen, je nach Publikum und Kontext
Das sind die nächsten Schritte
Schritt 1
Ziel definieren: Nach Ihrer Anfrage finden wir in einem gemeinsamen Vorgespräch heraus, welches Thema Sie für eine Keynote oder einen Fachvortrag wünschen. Je nach Veranstaltung und Hintergrund gestalten wir gemeinsam die Keynote für Ihr Event.
Schritt 2
Umsetzung der Keynote oder des Fachvortrages: Ganz nach vorheriger Vereinbarung setze ich eine inspirierende Keynote um, die zu Ihnen, dem Rahmen und dem Publikum passt.
Gut zu wissen!
Keynotes und Fachvorträge können je nach Publikum und Kontext variieren – fragen Sie mich gerne nach meinem individuellen Programm.
Business und Kabarett – das geht?
Business-Kabarett
Mit Witz und Wortkraft bringe ich unsere Arbeitswelten auf die Bühne. Mit meinem Business-Kabarett zeige ich, wie Humor und Geschichten aus meinem Geschäftsalltag zusammenfinden. Hier sind meine Termine zur Premiere:
23. und 25. Mai 2025
Kulturkeller Gleisdorf
Vorreservierungen per Mail an: c.reithner@newwork-coaching.com
Kundenstimmen
Was meine Kunden sagen.
Als New Work Coach habe ich bereits zahlreiche Unternehmen erfolgreich dabei begleitet, moderne Formen der Unternehmens- und Mitarbeiter:innenführung zu etablieren.
Mit dem Ergebnis von motivierten, produktiven Teams und starken Arbeitgebermarken. Aber sehen Sie selbst.
Einblick in modernes Recruiting & Nähe zur Technik
"Es war interessant zu erfahren, was wir schon gut machen und was wir als Arbeitgeber noch verbessern können, vor allem im Arbeitgebermarketing.
Besonders haben wir das individuelle Eingehen auf unsere Bedürfnisse geschätzt und die Nähe von Claudia zu technischen Unternehmen."
DI Thomas Mach, Geschäftsführer Mach & Partner ZT-GmbH
"Bereits im ersten Gespräch war uns klar, dass Claudia der richtige Coach für uns ist.
Eine stets perfekte Vorbereitung sowie die dynamische und lösungsorientierte Beratung sind Kernpunkte, die wir besonders hervorheben möchten.
Neben unzähligen Quick Wins konnten wir auch massive Fortschritte in der Optimierung unserer Struktur, Mitarbeiterzufriedenheit & Strategie erzielen."
Georg Friedrich, Geschäftsführer, takendo GmbH
Hochprofessionell und dennoch zutiefst menschlich
"Wir haben durch die Arbeitgeberanalyse erkannt, dass wir noch viel deutlicher kommunizieren müssen, was uns als Arbeitgeber auszeichnet, um rasch gute Mitarbeiter:innen zu finden.
Darüber hinaus waren auch die Führungskräfte- & Recruiting Workshops sehr hilfreich, um als guter Arbeitgeber zu wachsen."
DI Walther Wessiak, Geschäftsführer Elektro Mauerhofer
Messbare Ergebnisse und ein motiviertes Team
"Durch ihre technischen Wurzeln und ihre offene, ehrliche Art hat Claudia einen guten Zugang zu unseren Technikern und zur Führungsebene.
Wir freuen uns sehr über die Motivation im Team und die messbaren Ergebnisse.
Neben den Recruiting- & Führungskräfteworkshops sind vor allem auch die Kommunikationsworkshops immer wieder besondere Highlights für uns."
Ing. Christian Dvorak, Geschäftsführer Specialis IT
Aufschlussreiche Mitarbeiterworkshops & starke Begleitung
"Ich war überrascht, wie offen meine Mitarbeiter in der Arbeitgeberanalyse über Positives wie auch Negatives mit Claudia gesprochen haben.
Sie hat uns mit ihrer sympathischen und kompetenten Art genau dort abgeholt, wo wir standen und uns Schritt für Schritt weiterbegleitet."
Markus Kollegger, Geschäftsführer BETKO Die Gschwinden
Starkes Employer-Branding und erfolgreiche Mitarbeiter:innen
"Dank Claudia konnten wir ein exzellentes Employer-Branding entwickeln, das die Stärken unseres Unternehmens klar herausarbeitet und deutlich zeigt, warum Mitarbeiter:innen gerne bei uns arbeiten. Die Employer-Branding-Maßnahmen haben unsere IT-Firma von Personalproblemen befreit. Wo ich vorher als Bittsteller agieren musste, kommen nun viele Talente zu uns und möchten unbedingt Teil des Teams werden. Claudias Unterstützung hat uns nachhaltig gestärkt und unsere Attraktivität als Arbeitgeber deutlich erhöht."
Ivo Gutleben, Geschäftsführer Gutleben Systems
"Das Coaching mit Claudia Reithner war äußerst produktiv. Die Ergebnisse des Coachings kann ich sofort anwenden da wir auch gleich Arbeitsunterlagen und Checklisten mit erarbeitet haben.
Vielen Dank!"
Michael Leipold, Geschäftsführer WoodHeroes GmbH
Kundenstimmen
Was meine Kunden sagen.
Als New Work Coach habe ich bereits zahlreiche Unternehmen erfolgreich dabei begleitet, moderne Formen der Unternehmens- und Mitarbeiter:innenführung zu etablieren.
Mit dem Ergebnis von motivierten, produktiven Teams und starken Arbeitgebermarken. Aber sehen Sie selbst.
Wollen wir gemeinsam an einer starken Mitarbeiter-VER-Bindung arbeiten?
Fragen Sie unverbindlich an!
KontaKt